根据区委统一部署，2022年5月11日至6月30日，区委第一巡察组对区工会进行了巡察，7月22日，区委巡察组向区工会反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央、省、市、区委决策部署情况
1.针对“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够全面深入”的问题
通过整改，区工会进一步强化了思想政治及业务理论学习，不断提升工作人员综合素质。在整改期内，区工会利用安徽干部教育在线集体观看教育视频学习党的十九届六中全会精神1次；围绕《深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述》开展学习研讨4人次；动员各基层工会组织职工积极收看党的二十大开幕会。
2.针对“新时期工会工作定位不够高”的问题
通过整改，工会工作定位得到了进一步提高，区工会凝聚力、影响力进一步加强。整改期内，区工会针对市总工会安排，结合我区实际，共印发2个文件。7月，针对淮南市总工会关于转发《安徽省总工会办公室〈关于组织参与安徽劳模企业农产品直播购买活动的通知〉》的通知，结合实际制定了区工会《通知》；8月，印发《关于转发淮南市总工会<关于开展工会助力消费活动的通知>的通知》。
3.针对“面对新情况、新问题硬招、实招不多”的问题
经过不懈努力，区工会在新业态劳动者建会入会上面有了很大突破。在整改期内，一是多次与美团、饿了么负责人电话沟通及赴站点开展调研、座谈，大力宣传工会相关政策及会员普惠活动等，通过在外卖站点新建“工会驿站”、开展“送体检”、赠送在职职工意外伤害互助保障计划等活动，成功动员河南省汇亨德网络科技有限公司淮南分公司（饿了么）组建工会，新增饿了么骑手会员294人，成功动员了259名美团骑手入会。二是多次与区运管处相关工作人员协调联系，积极动员了141名大货车司机入会。
4.针对“发挥典型示范引领、辐射带动作用不明显”的问题
通过整改，区工会进一步发挥了劳模先进的示范引领作用，努力在职工中营造“尊重劳模、关爱劳模、学习劳模、争当劳模”的良好氛围。一是积极组织动员劳模、先进工作者、淮南工匠开展宣讲进企业、进校园及送瓜果等活动6次，并大力开展师带徒活动，进一步扩大劳模、工匠的影响力。二是大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，组织5名劳模、先进工作者、五一劳动奖章获得者参加疗休养活动，为35名一线职工宣讲劳模精神；动员劳模、先进工作者观看党的二十大开幕会并反馈心得体会，区工会已及时报送市总；同时，要求他们为接下来的劳模宣讲做好准备。
5.针对“基层职工文化建设项目作用发挥不够”的问题
通过整改，我区职工书屋、书吧管理更加规范，阵地作用发挥更加充分，为职工营造出了更加良好的阅读环境，满足职工精神文化需求。一是帮助苏果完善、制定职工书屋管理相关制度规定2项，现苏果职工书屋装修改造已完成，书籍借阅登记簿也已找到且有记录，书籍已全部拆封，区工会已要求其向职工大力宣传。二是结合区工会其他工作，实地走访、督查了我区已建成的职工书屋、书吧2家，同时进一步向我区各职工书屋、书吧强调了规范管理。
6.针对“关爱职工服务项目管理存在短板”的问题
通过整改，区工会进一步加强了对已建成的“阳光家园——母婴室”的管理，服务职工阵地建设及管理得到进一步完善。一是与吾悦工会相关负责人沟通了解母婴室香味来源并要求其整改，督促其加强母婴室日常管理维护，及时补充饮用水、洗手液等易耗品，做好消杀记录登记，现整改早已完成。二是要求万达、八佰伴工会对母婴室进行自查，并把自查情况及时反馈至区工会，督促其做好常态化管理。
二、聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况
7.针对“干部管理存在薄弱环节”的问题
通过整改，区工会进一步加强了人员管理、严肃了工作纪律。区工会集体学习了《考勤签到制度》，在整改期内，区工会2人请假，均已履行了请假手续。
8. 针对“制度制定不够务实管用”的问题
通过整改，完善、修订制度2项，并且进一步强化了制度落实。在整改期内，区工会一是对现有制度进行了梳理，召开会议对制度完善修改进行讨论研究，明确了“三重一大”具体事项如何研究决定，大额资金研究具体标准，重新完善、修订了《民主集中制议事决策制度》及《财务管理制度》；二是要求大家严格按照制度规定开展工作。在整改期内，区工会职工疗休养、集体协商技能竞赛服装购买等涉及经费在2000元以上的工作，均在区工会工作会议中研究通过。
三、聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
9. 针对“服务指导基层工会组织力度不够”的问题
通过整改，进一步夯实了我区基层工会工作基础，加强了非公企业工会工作。一是持续推进工会组建，今年现已新增工会组织52家，已提前完成市总工会今年下达的组建任务（50家）。二是积极组织参与、开展培训。一方面，组织企业工会干部参加各级工会培训2场，并要求基层工会不定期利用“五一学堂”参与线上学习培训；另一方面，区工会开展企业工会人员培训1场，组织部分正处于规范化建设起步阶段的企业工会，到鑫宏机械工会进行现场观摩、培训学习。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话2698081。